...
Phân loại DDC: 658.1
Tác giả: Phạm Thúy Hương, Phạm Thị Bích Ngọc (đồng chủ biên)
Thông tin xb: Hà Nội: Đại học Kinh tế Quốc dân, 2022
Mô tả vật lý: 386 tr.: minh họa, 24 cm
Tóm tắt: Nghiên cứu thái độ và hành vi của người lao động trong tổ chức gồm: cơ sở hành vi cá nhân, ra quyết định cá nhân, tạo động lực cho người lao động, cơ sở hành vi nhóm, lãnh đạo và quyền lực, giao tiếp trong tổ chức, xung đột và đàm phán, cơ cấu tổ chức, văn hoá tổ chức, đánh giá và kiểm soát trong tổ chức, quản lý sự thay đổi và phát triển tổ chức, quản lý căng thẳng trong công việc
Từ khóa: Hành viTổ chứcGiáo trình

Tìm kiếm thêm

Đăng ký nhận tài liệu

Nhập E-mail của bạn và bấm “Đăng ký” để nhận được những tài liệu mới nhất